CSIF pide al nuevo Gobierno un pacto para reforzar los servicios públicos y anima a aplicar las 35 horas

El presidente de CSIF Castilla y León, Benjamín Castro, traslada ya a Carnero que mantenga y desarrolle los acuerdos firmados y alcanzados meses atrás con el titular ya saliente, Ángel Ibáñez, como es la Carrera Profesional y otras mejoras de las condiciones laborales y salariales de los empleados públicos de la Comunidad. Igualmente, le anima a seguir por la senda del acuerdo y del diálogo con los representantes de los trabajadores; y la recuerda que no olvide la aplicación de la jornada de las 35 horas semanales.

Para CSIF, es irrenunciable que en esta legislatura el nuevo consejero de Presidencia aborde la reforma de la Ley de Función Pública, apruebe el Convenio Colectivo del Personal Laboral y la Ley de Cuerpos y Escalas, así como que actualice las Relaciones de Puestos de Trabajo y plantee una estrategia para la recuperación del poder adquisitivo del personal.

La continuidad de los titulares de las consejerías de Educación o Sanidad lleva al responsable de CSIF a insistir en abordar el fortalecimiento de dos servicios esenciales, que requieren el refuerzo de plantillas con más personal. Respecto a Sanidad, incide en la urgencia de garantizar una buena Atención Primaria en toda la Comunidad, con especial sensibilidad hacia el medio rural.

Benjamín Castro recibe «con inquietud» el anuncio de Mañueco de que el debate de los Presupuestos se dejará para después del verano, ya para las cuentas de 2023. Advierte que cuestiones sobre mejoras y equiparaciones salariales como, por ejemplo, la actualización de las compensaciones por kilometraje para más de 7.000 empleados de la Junta que utilizan su vehículo, no pueden esperar, por lo que confía en que el Ejecutivo autonómico tendrá recursos suficientes.

Castro, que ha estado presente en la toma de posesión de Alfonso Fernández Mañueco, y que desea los mayores aciertos para el presidente y su equipo de consejeros, subraya que «CSIF ofrece al nuevo Gobierno autonómico su buena disposición y colaboración para mejorar la sociedad de Castilla y León y sus servicios públicos».

Por ello, reitera la conveniencia y necesidad de que este sindicato independiente esté presente en el Diálogo Social de la Comunidad, por ser un agente social principal y el representante mayoritario de los trabajadores en Función Pública.

Como irrenunciable será que el reelegido consejero de Sanidad, Alejandro Vázquez, blinde el presupuesto de la Sanidad Pública, eliminando privatizaciones, refuerce y reorganice la Atención Primaria, y mejore las condiciones del personal sanitario a nivel retributivo, incidiendo en las zonas periféricas, y refuerce las condiciones laborales y negocie el nuevo decreto de Carrera.

CSIF pide, del mismo modo, a la consejera de Educación, Rocío Lucas, que desarrolle el acuerdo de 24 de enero sobre mejoras en las condiciones laborales del personal docente de centros públicos de enseñanzas escolares de Castilla y León en relación a la reducción de ratios, mejora de plantillas y reducción del horario lectivo.

«No se puede conseguir la calidad educativa si no se incentiva adecuadamente el trabajo del profesorado», subraya el presidente autonómico de CSIF, quien recuerda que es fundamental la reforma de la Ley de Carrera Profesional para la eliminación de la obligatoriedad de elección entre sexenios y esa Carrera.