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La reestructuración del Banco Ceiss afectará a hasta 1.120 empleos

La entidad financiera defiende que el objetivo es "garantizar la competitividad a largo plazo" y "mantener el liderazgo" en sus territorios de referencia

europa press

Martes, 5 de abril 2016, 18:55

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Banco Ceiss se ha reunido este martes con la representación legal de los trabajadores para iniciar un proceso de negociación previo a la reestructuración de la plantilla, que afectará a un máximo de 1.120 puestos de trabajo, según han señalado.

En esta primera reunión, la dirección del Banco ha presentado los detalles de las razones de su reestructuración, como "garantizar la competitividad a largo plazo" y "mantener el liderazgo" en sus territorios de referencia. Esta medida, señalan, es consecuencia de los requerimientos de la Comisión Europea, como del contexto económico en que se encuentra el sector financiero, que, explican, hacen necesarias "medidas adicionales de eficiencia".

Banco Ceiss tiene previsto completar los requerimientos impuestos por la Comisión Europea dentro de su plan de reestructuración para 2016, que incluían, entre otros, los siguientes aspectos, como son focalización de la red de oficinas en sus territorios de origen (Castilla y León, Madrid y Cáceres), venta ordenada de participaciones empresariales y reducción de plantilla.

Este proceso permitirá a Banco Ceiss afianzar sus niveles de solvencia, aprovechando las sinergias surgidas de la integración en el Grupo Unicaja. Igualmente, esta medida le permitirá incrementar su eficiencia y alcanzar la senda de la rentabilidad sostenible, necesaria para garantizar el futuro de su presencia en Castilla y León, y continuar ofreciendo un servicio de cercanía a sus clientes.

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