La subida salarial media pactada en convenio se sitúa hasta abril en el 1,77% en Castilla y León

La subida salarial media pactada en convenio se sitúa hasta abril en el 1,77% en Castilla y León

Los acuerdos de sector subieron un 1,78% y los de empresa un 1,67%

ICAL

El número de convenios colectivos suscritos en Castilla y León hasta abril de este año ascendió a 232, que incluyeron una variación media salarial del 1,77 por ciento, muy por debajo del 2,21 por ciento de la media nacional.

Los datos publicados este viernes por el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social, revelan que los acuerdos suscritos en la negociación colectiva en la Comunidad en los cuatro primeros meses del año, afectaron a 35.782 empresas, con 196.224 empleados.

El documento indica que en estos convenios, se pactó una jornada media de 1.761,98 horas al año, superior a la de 1.760,01 del conjunto de las autonomías.

Por tipo de convenio, en el periodo analizado se suscribieron 136 convenios de empresa, para 15.542 empleados, con una subida media salarial del 1,67 por ciento, en este caso, por encima del 1,52 por ciento de la media de España. La jornada media pactada en estos acuerdos de negociación colectiva se fijó en las 1.726,69 horas anuales, frente a las 1.725,65 en el conjunto autonómico.

En cuanto a los convenios sectoriales, se suscribieron 96, para 180.682 empleados, que se beneficiaron en la Comunidad de un alza media salarial del 1,78 por ciento, muy por debajo del 2,25 por ciento de la media nacional. La jornada media pactada en estos acuerdos se situó en las 1.765,01 horas, por encima de las 1.762,16 horas en España.