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León se hace viejo
El envejecimiento alcanza máximos históricos en León con 18 mayores de 64 años por cada diez menores de 16
El envejecimiento alcanza máximos históricos en León con 18 mayores de 64 años por cada diez menores de 16
El envejecimiento alcanza máximos históricos en León con 18 mayores de 64 años por cada diez menores de 16
leonoticias.com
20/10/2014 (14:08 horas)
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El índice de envejecimiento de Castilla y León se ha multiplicado por cuatro en las últimas cuatro décadas y si en 1976 se situaba en el 45,49 por ciento, en el arranque de este año alcanzaba ya otro máximo histórico del 181,27 por ciento, es decir, que en la Comunidad hay 181 mayores de 64 años por cada 100 menores de 16. Así aparece reflejado en un informe de la Fundación Adecco sobre Directivos y RSE, donde se recalca la “predisposición” de las empresas para potenciar la convivencia intergeneracional, ante estas cifras de envejecimiento, con un indicador que “ha alcanzado su máximo histórico en 2014”.

El dato sitúa a Castilla y León como la tercera comunidad autónoma más envejecida de España, sólo por detrás de Asturias, que registra un 200,2 por ciento; y Galicia, que alcanza un 184,1 por ciento. La media nacional se sitúa en el 112,3 por ciento. Detrás de Castilla León se encuentra País Vasco (139,9 por ciento), Cantabria (136,9 por ciento); y Aragón (136 por ciento). Por el contrario, Murcia (79,3 por ciento), Andalucía (90,5 por ciento) y Canarias (94,2 por ciento), son las regiones con una población más joven, con índices que, no obstante, distan mucho del 35,9 por ciento alcanzado a nivel nacional en 1975.

El director general de la Fundación Adecco, Francisco Mesonero, expuso, en este contexto, que “muchas empresas están reaccionando ante el envejecimiento que está experimentando nuestra pirámide poblacional, comprendiendo que es necesario aprovechar el talento disponible de las personas mayores de 45 años”.

Aseveró que a pesar de esto, “los jóvenes sin experiencia tampoco pueden ser discriminados, ya que, de su incorporación laboral, depende la sostenibilidad de nuestro sistema de pensiones; por lo que es imprescindible encontrar el equilibrio entre ambas fuerzas laborales si no queremos que nuestro sistema colapse”. 

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