En el transcurso del último pleno que debatió el Plan de Saneamiento Económico del Ayuntamiento Civiqus planteó que los vecinos ya están realizando suficientes esfuerzos para sanear las cuentas del Ayuntamiento y que es el momento de que los políticos contribuyan con algo mas que una reducción de sueldos simbólica, prescindiendo de parte del personal de confianza, cuya labor puede ser realizada por personal del Ayuntamiento.

"No se puede pedir a los vecinos que asuman todos los sacrificios a los que el despilfarro en la gestión del PSOE, PP Y UPL, unido a la crisis, ha conducido, con subidas de precios, tasas e impuestos de hasta el 100%, recortes en servicios públicos esenciales, mientras el Tripartito mantiene gastos innecesarios" sostiene Manuel Mitadiel, portavoz de Civiqus en Villaquilambre.

“En estos tres años de gobierno PSOE, PP, y UPL han estado de acuerdo en tomar medidas que han hecho aun mas complicado afrontar la crisis a las familias de Villaquilambre, y han estado de acuerdo también en reducir los servicios a esas mismas familias, tanto en calidad como en cantidad. También han estado de acuerdo en mantener las prebendas de los políticos, que no han sufrido más sacrificio que una simbólica reducción de sus sueldos. Simbólica por el hecho de que es el segundo sueldo para todos y, para algunos, el tercero. No tiene sentido mantener tres secretarias mientras se elimina la Ayuda a domicilio"

“Estemos en un momento para la austeridad, para ahorrar en gastos innecesarios, gastos que además no mejoran en nada la gestión pública, sino que sólo sirven para hacerle aún más sencilla la vida a los políticos. Tenemos que mantener el nivel de los servicios públicos a toda costa, y la única manera es reduciendo todos los gastos superfluos, los que se hacen a mayor gloria del político de turno, para salir bien en la foto. El importe de la reducción planteada (90.000 euros) permitiría mantener dos de las aulas de la guardería que está previsto cerrar”.

Civiqus insta también al equipo de gobierno a ahorrar gestionando eficazmente los recursos municipales,  y adoptando políticas de empleo no basadas en el amiguismo.

“Esperamos que esta urgentísima medida, no tarden en adoptarla tres años, como han tardado en suprimir los asesores externos de Urbanismo, de Vivienda, de Cultura, de Medio Ambiente, como llevamos años reclamando, cuando en el Ayuntamiento hay personal más que suficiente y plenamente capacitado para desempeñar esas funciones.”